Timvikarie - Vård och omsorg

Välkommen att arbeta som timvikarie hos oss inom Omsorgskontoret!

Att arbeta som timvikarier innebär att du erbjuds kortare vikariat på olika enheter oftast med kort varsel. Vid ordinarie personals frånvaro av olika skäl.

Arbetet kräver stor flexibilitet, samarbetsförmåga och ansvarskänsla.

Du ska ha ett intresse för att arbeta med människor och trivas med oregelbundna tider. Du förväntas agera som en god företrädare för Södertälje kommun.

 

Som timvikarie inom Omsorgskontoret får du dina uppdrag genom Bemanningsservice.

Bemanningsservice tillsätter ca 5000-7000st arbetspass i månaden med timvikarier, dessa pass är fördelade på kommunens ordinära boenden, särskilda boenden, LSS grupp och serviceboenden och personlig assistans.

 

Vi arbetar i personalplaneringssystemet Time Care Pool (TC-Pool) där du som timvikarie själv måste lägga in de tider du kan arbeta. Vi förväntar oss att du kan arbeta den tillgängliga tiden du registrerat.

 

Krav:

För att jobba som timvikarie hos oss behöver du vara minst 18 år, behärska svenska i tal och skrift och ha en god datorvana.

Körkort är ett krav i många av våra verksamheter.

 

Utbildning och erfarenhet:

Vi ser gärna att du även har några/någon av följande kvalifikationer:

  • Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg.
  • Erfarenhet av arbete med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, funktionsnedsättningar inom autismspektrum samt hot och våld.
  • Undersköterska enligt Södertälje kommuns kompetenskrav för tjänst inom äldreomsorgen, utbildad undersköterska gärna med påbyggnadsutbildning.
  • Omvårdnadsprogrammet, beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig

 

Undersköterska i Södertälje kommun:

För att du ska få inneha titeln undersköterska i Södertälje kommun behöver du ha följande kurser godkännda.

  • Hälsopedagogik 100 poäng
  • Vård- och omsorgsarbete 350 poäng
  • Medicin 1 150 poäng
  • Etik och människans livsvillkor 100 poäng
  • Psykiatri 1 100 poäng
  • Psykologi 1 50 poäng
  • Samhällskunskap 1a1 50 poäng
  • Specialpedagogik 100 poäng
  • Svenska 100 poäng

Programfördjupning:

  • Vård och omsorg vid demenssjukdom 100 poäng
  • Äldres hälsa och livskvalité 200 poäng

Gäller gymnasisebetyg utfärdade från år2011

 

Att vara timvikarie hos oss innebär att:

  • Du får en värdefull erfarenhet inför fortsatta studier
  • Du får in en fot arbetsmarknaden
  • Du får välja dina egna arbetstider
  • Du får ta ut friskvårdsbidrag

 

 

Är du intresserad av att jobba som timvikarie hos oss?

Skicka in din intresseanmälan här: Ansökan till bemanningsservice 

Är du redan timvikarie i kommunen? Här loggar du in på Time Pool

 

Om vi bedömer att du uppfyller våra krav kommer vi att kalla dig till en intervju.

Du kommer få berätta om din bakgrund och varför du sökt arbetet som timvikarie. 

Vi kommer att informera dig om hur det är att vara anställd som timvikarie via Bemanningsservice i Södertälje kommun.

Vi vill att du vid intervjun tar med dig dina betyg, ta gärna med ett utdrag ur belastningsregister och aktuella referenser.

Introduktionen är uppdelad i två delar.

Om vi beslutat oss att gå vidare och anställa dig som timvikarie kommer Bemanningsassistenten vid anställningen att informera dig om Södertälje kommuns allmänna riktlinjer och rutiner för Omsorgskontoret. Samt informera dig om Time Care Pool vårt bemanningsplaneringssystem.

Introduktion nummer två kommer att vara på arbetsplatsen Bemanningsservice bedömt att du ska introduceras på utifrån dina tidigare erfarenheter.

Ditt AD-konto behöver du till följande:

  • Logga in på kommunens datorer
  • Dokumentera i LifeCare
  • Logga in på självservice

 

Självservice är vårt löne-och frånvarorapporteringssystem.

I Självservice ser du din lönespecifikation.

Här ska du själv registrerar ditt/dina barns personnummer,

ändrar ditt telefonnummer om du byter nummer, eller flyttar och byter adress.

Gå under ”Mina uppgifter” och gör ändringarna under fliken Namn/Adress. Glöm inte spara.

Du kommer innan du gått din arbetsplats introduktionen få ditt AD-konto från en av Bemanningsassistenterna.

Du som timvikarie kommer att få inloggningsuppgifter till TC-Pool av Bemanningsassistententerna efter att du gått din arbetsplats introduction och blivit knuten till en arbetsplats.

Du som timvikarie måste själv lägga in de tider du kan arbeta. Och ta bort din tillgängligatid om du inte kan arbeta. Vi förväntar oss att du kan arbeta den tillgängliga tiden du registrerat.

Vi arbetar aktivt med tillgänglighet och kommer i första hand endast erbjuda de timvikarier som är tillgängliga.

Har du tekniska problem med att lägga dig tillgänglig tar du omedelbart kontakt med Bemanningsservice.

Utifrån din lagda tillgänglighet i TC-Pool och behovet i verksamheten du är introducerad på kommer vi att skicka ut ett SMS där du ska tacka ja eller nej om du kan arbeta.

Om flera personer är tillgängliga och har tackat ja till samma pass går passet till personen som är bäst lämpad.

Du får ett sms vid bokningen och ska infinna dig på arbetsplatsen denna tid du är bokad.

 

Vi förväntar oss att om du är tillgänglig ska du kunna arbeta!

Utifrån din lagda tillgänglighet i TC-Pool och behovet i verksamheten du är introducerad på kommer du att direktbokas på arbetspasset.

Du får ett sms vid bokningen och ska infinna dig på arbetsplatsen denna tid du är bokad.

Din lön betalas ut den 25:e månaden efter du arbetat ex. har du arbetat i september månad får du betalt för följande arbetapass i oktober månad.

I Södertälje kommun skickar vi inte ut någon lönespecifikation.

Har du tackat ja till ett arbetspass och är bokad får du inte ta bort din bokning eller byta arbetspass med en kollega utan att du haft en dialog med ansvarig enhetschef på arbetsplatsen som godkänner det.

Ringer du till oss på Bemanningsservice kommer vi att hänvisa dig till ansvarig enhetschef på arbetsplatsen.

Vid oplanerad frånvaro, sjukdom eller vård barn har du som medarbetare en skyldighet att ringa till ansvarig enhetschef på arbetsplatsen du är bokad på.

Om din frånvaro är vård av barn måste du själv registrera ditt/dina barns personnummer i självservice. Annars kommer inte din frånvaro att kunna registreras.

  • Vid problem med TC-Pool – Ring Bemanningsservice på tlf 08-5230 4110
  • Vid problem med ditt adkonto – Ringer du helpdesk på tlf 08-5230 1075

Öppettider för Bemanningsservice

Måndag - Fredag 06:30-17:00

Lördag - Söndag helgdag 06:30-15:00